連合大阪は、大阪府域のあらゆる産業に働く組合員４０万人で組織している労働組合です。
　連合大阪は、勤労者の不安解消のための政策・制度要求をはじめとして、労働条件改善の取り組みや労組のない勤労者への支援、市民運動との連携など、幅広い運動に取り組んでいます。

連合大阪はこのような時代こそ労働組合の果たすべき役割が大きいことを自覚し労働環境の急速な変化に対応した、雇用の確保、公正なワークルールの確立、安心を保障するセーフティネットワークが組み込まれた、市民の参加を基本とする「労働を中心とする福祉型社会」をつくることをめざしてがんばっています。

「５つの安心の橋」

〇教育と雇用の橋＝働くために必要な学力を習得する機会を保障する
〇家族と雇用の橋＝介護や子育てのために就労をあきらめている人を減らす
〇失業と雇用の橋＝職業訓練などを充実させ、失業してもやり直せる制度を整備する
〇退職と雇用の橋＝定年後も、生涯現役を望む人の就労を支援する制度を整備する
〇働くかたちを自由にする橋＝状況に応じ、正規・非正規など働き方を柔軟に選べるようにする