私たちの目標は、「人生を支える」支援です。どんなに重い障害がある方、たくさんの自活能力を失った高齢の方にも人生があります。
自分の人生を設計していくことがうまくできない人を助けることも私たちの仕事です。
私たちは、生活を支援する者でもあり、人生を設計する者でもあると考えています。

私たちは福祉事業に携わって60年あまりが経ちました。この頃、埼玉県から要請を受けて精神薄弱児施設 育心寮を開いて事業を始めました。現在は
・救護施設
・特別養護老人ホーム
・障害者支援施設6施設
・保育所
・訪問介護事業
・居宅介護支援事業
・通所介護事業
・診療所および関連付随部署
を経営、運営をしています。

育心会の特徴をご紹介します。

・福利厚生
年次有給休暇取得率は高く、100%になるように目指しています。育児休業は最長で6年間、介護休業は最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3か月、永年勤続特別休暇などが整備されており、よりよい職場環境を提供できるようにしています。

・研修制度
新採用研修や定期研修、派遣研修、また定年退職者研修など、職員のニーズに応じて研修を実施しています。

・資格取得支援制度
スキルアップのための資格取得を支援する制度です。資格取得にかかる費用の一部を支援したり、参考書の整備などを行っています。

・表彰制度
年2回永年勤続表彰、改善提案表彰、上申書による表彰を行います。